국내 중소제조업체들은 평균 5.4명의 외국인 근로자의 추가 고용을 원하고 있는 것으로 나타났다. 특히 기업 10곳 중 8곳 이상이 외국인 근로자의 체류기간이 부족하다고 지적했다.중소기업중앙회가 지난 18일 외국인근로자를 고용하고 있는 중소제조업체 1000개사를 대상으로 실시한 ‘외국인력 고용 관련 종합애로 실태조사’ 결과에 따르면 응답 기업들은 내국인 취업 기피, 주52시간 근무제 시행 및 인구절벽에 따른 생산가능인구 감소로 인해 평균 5.4명의 외국인근로자 추가 고용을 희망하는 것으로 나타났다.동일 조건의 내국인근로자에 비해 외국

배달업 종사자 수가 코로나19 발생 이전인 2019년 상반기보다 2배 늘어난 것으로 나타났다. 이들이 한달 평균 벌어들이는 순소득은 286만원이었다.27일 국토교통부가 발표한 ‘소화물배송대행서비스사업(배달업)에 대한 실태조사 결과’에 따르면 배달업에 종사하는 배달원 수는 2019년 상반기 11만9626명에서 2022년 상반기 23만7188명으로 약 2배 증가했다.업체 현황으로는 주문중개 플랫폼 37개 업체, 배달대행 플랫폼 51개 업체가 운영 중이며 각 지역의 배달대행업체는 전국적으로 7794개소인 것으로 파악됐다.국토부는 배달업

코로나19의 영향으로 지난해 소상공인 사업체 수가 전년 대비 1만개 줄어든 것으로 나타났다. 반면 20대 이하와 30대 청년층의 ‘도전형 창업’은 늘어난 것으로 조사됐다.중소벤처기업부와 통계청이 27일 발표한 ‘2021년 소상공인 실태조사’ 잠정결과에 따르면 소상공인 사업체 수(11개 업종)는 412만개로 전년 대비 0.2%(1만개↓) 줄었다.업종별로 살펴보면 도‧소매업(-1.6%, 2만2000개↓), 제조업(-1.0%, 5000개↓) 등은 감소했으며 교육서비스업(6.4%, 1만1000개↑), 건설업(3.2%, 1만4000개↑) 등

[충청게릴라뉴스=강남용 기자] 대전이 일류도시로 도약하기 위해 기업의 성장 여부가 대두되는 가운데 지방자치단체가 지역 차원의 체계화된 창업 활성화 지원을 해야 한다는 의견이 제기됐다.특히 최근 디지털 기반 창업생태계가 재편되는 과정에서 지역 기반 코스닥에 상장된(IPO) 중소기업·벤처기업을 통한 지역기업의 경쟁력 및 지원정책의 효율성 강화가 필요한 시점이다.25일 대전세종연구원 ‘대전지역 상장기업의 성장 과정에 대한 심층 조사·연구’에 따르면 올해 부동산업을 제외한 올해 지역별 창업 증가율(1~3월)은 인천(6.6%), 서울(4.1

대전 유성구에서 고깃집을 운영하는 A씨는 2층짜리 식당에 1층만 운영을 하고 있다. 사회적 거리두기가 해제되고 맞는 첫 연말 특수지만 일할 사람을 뽑지 못해 2층에는 손님을 받지 못하고 있는 것이다. A씨는 “구인 공고를 계속 내고 시급을 올려 직접 제안도 해보고 있지만 지원자가 없다”며 “일할 사람이 없으니 예약이 들어와도 2층은 오픈도 못하고 세만 다달이 나가고 있어 힘이 든다”고 하소연했다.음식점을 비롯한 카페, 영화관 등 대면 서비스업종에서 20대 근로자가 사라지고 있다. 이는 청년층 인구가 줄어든 것도 한가지 원인이지만 코

대전 서구는 지역 청년들에게 직장 경험과 경력 형성 기회 등을 제공하기 위한 ‘공공기관 청년층 일자리 체험사업’ 참여자 40명을 모집한다.이번 일자리 체험사업은 청년들이 사회 경험을 쌓아 취업 역량을 높일 수 있도록 지원하기 위해 추진된다. 참여 청년들은 내년 1월2일부터 2월3일까지 구청 각 부서 및 동 행정복지센터 등에 배치돼 전공과 연계한 다양한 일자리 체험을 하게 된다.참여 자격은 공고일 현재 서구에 주민등록이 돼 있는 만 19~39세 이하의 미취업 청년(대학생 포함)이며, 참여자의 희망 근무부서·거주지·전공 등을 고려해 배

대전대학교 창업보육센터 입주기업 ㈜코코베리가 ‘2022 환경창업대전’에서 스타기업 부문 입선을 수상했다.‘2022 환경창업대전’은 지난 봄 환경 분야 현안에 대한 국민적 관심을 유도하고 유망한 환경창업 아이템을 보유한 기업을 발굴 지원해 스타 창업기업으로 육성, 환경 분야 혁신성장·일자리 창출에 기여하고자 2개 부문(아이디어·스타기업)으로 진행됐다.올해는 총 231개 팀이 참가해 평가(창업역량, 기술성, 시장성 등)를 통해 최종 25개 팀이 최근 선정됐으며, 이들 팀에게는 총 1억800만원 규모의 상금이 수여됐다.

상명대학교 창업지원센터와 공주대, 단국대, 백석문화대, 선문대, 호서대 창업보육센터와 27일 충남창조경제혁신센터 창업 마루 나비에서 ‘판로개척 전문 MD 상담’을 개최했다.창업보육 운영지원사업의 일환으로 개최된 이번 프로그램은 6개 대학 입주 창업기업을 위한 상담과 지역 스타트업의 시장 확대·매출 증대 지원에 나섰다.또 16개 유망 스타트업을 대상으로 한국 MD 협회와 협력해 대형마트, 쇼핑몰, 백화점 등 7개 유통채널 전문 MD 들이 스타트업의 제품소개, 입점 방식 및 규모 등 판로개척 상담을 지원했다.왕한호 상명대 창업지원센터장

대전 서구는 오는 10월19일 오후 1시 청사 1층 로비에서 고용시장 활성화를 위한 ‘2022년 하반기 취업박람회’를 개최한다.27일 구에 따르면 이번 행사는 ㈜성경식품과 ㈜KT씨에스 등 대전 지역 10여개 기업이 직접 참여하며 현장 채용이 이뤄진다. 또한 20개 기업 이상이 구인 상담을 진행한다.아울러 부대행사로 이력서용 무료 사진 촬영, 1:1 취업 컨설팅, 면접용 퍼스널 컬러진단 등 다양한 취업지원 서비스가 제공될 예정이다.기타 자세한 사항은 서구 일자리경제과로 문의하면 된다.서철모 청장은 “이번 박람회는 인사 담당자가 직접

한국기술교육대학교는 3년 만에 대면으로 ‘2022학년도 한기대 채용박람회’를 21일 교내 담헌실학관에서 개최했다.이번 채용박람회는 코로나19 이후 촉발된 하이브리드 근무(출근·재택 혼합) 형태 및 조직문화의 변화를 학생들에게 알리고, 기업들이 수시 채용으로 필요한 인재를 확보할 수 있도록 구인 기업과 구직 학생들 간의 잡매칭 기회를 제공하기 위해 마련됐다.채용박람회에서는 ㈜하나금융티아이, 에드워드코리아(주), 에스에프에이반도체 등 22년 하반기 채용이 예정된 35개 기업이 참여한 채용 상담 및 우수기업 채용설명회, 입사서류·면접·자

선문대학교가 지난 21일 충남도일자리진흥원과 지역 내 전문 인력 양성을 위한 업무 협약을 체결했다고 밝혔다.양 기관은 협약을 통해 인프라를 공유하면서 전문 인력 양성을 위한 맞춤형 교육과정을 운영하고, 인력 양성을 위한 관련 사업과 연구 과제에 공동으로 참여하게 된다. 선문대는 이번 협약으로 지역 기업으로의 취업이 활성화될 것으로 보고 있다.특히 양 기관은 고용안정 선제대응 패키지 지원사업의 하나로 선문대 산학협력단에서 운영하는 ‘자동차부품산업 인적경쟁력 강화 지원사업’과 충남지역혁신프로젝트 기반사업의 ‘금속 산업 맞춤형 잡 매칭프

충남교육청은 2023학년도 공립 유치원ㆍ초등학교ㆍ특수학교(유치원·초등) 신규 교사 선발을 위한 임용후보자 선정경쟁시험 시행계획을 14일 교육청 누리집을 통해 공고했다.교육청은 임용후보자 선정경쟁시험을 통해 ▲유치원 교사 34명 ▲초등교사 150명 ▲특수학교(유·초) 교사 15명 등 총 199명의 신규 교사를 선발할 예정이다. 선발인원은 지난해 대비 유치원 교사 5명, 특수학교 교사 55명이 감소한 반면, 초등학교 교사 선발인원은 변동 없다. 전체적으로는 지난해보다 60명이 줄었다.또한, 교육청에 위탁 선발을 신청한 사립 나사렛새꿈학

대전시교육청은14일 '2023학년도 대전시 공립 유치원․초등학교․특수학교(유치원․초등)교사 임용후보자 선정경쟁시험 시행계획'을 홈페이지를 통해 공고했다고 밝혔다.분야별 선발 예정 인원은 유치원 2명, 초등학교 10명, 특수학교(유치원) 2명, 특수학교(초등) 2명으로 총 16명이다.응시자격은 해당분야 교사자격증 소지자(2023년 2월 취득예정자 포함)로 제1차 시험 합격자 결정일 전날까지 한국사능력 검정시험 3급 이상의 성적을 소지해야 하며, 응시연령 제한은 없고, 타 시․도와 중복지원은 불가능하다.(단, 장애인 모집

호서대학교는 예비창업자 대상 ‘2022년 창업중심대학 1차 창업교육’을 지난 1일부터 2일까지 천안 오엔시티호텔에서 실시했다.이번 교육은 호서대 창업중심대학사업단과 창업진흥원 주최로 창업중심대학 예비창업자에 선정된 대표자 40명이 참석한 가운데 성공적인 사업화를 위한 창업기초 및 실무 중심의 창업교육 프로그램으로 운영했다.교육은 창업기업의 기술 보호를 시작으로 예비창업자의 성공 사업화를 위한 전략, 실전 마케팅, 기업이미지 메이킹, 선배창업기업 특강 등의 교육들로 구성해 참가자들의 호응을 얻었다.예비창업자들은 보호해야 될 기술 및

한남대학교 대학일자리플러스센터가 개설한 ‘2022년 하반기 공채 대비 대기업 인적성 준비반’이 높은 호응을 얻었다.한남대는 2021학년 전체학생을 대상으로 실시한 진로결정 및 취업지원을 위한 신입생·재학생 실태조사 분석 결과를 반영해 인적성 준비반을 개설했으며, 수요를 반영했다는 평가다.1일 한남대에 따르면 지난 24일부터 26일까지 3~4학년 재학생과 지역청년을 대상으로 30명을 모집했으며 온라인기초과정과 추리, 수리, 언어, 공간지각력 등의 과목별 강의, 온라인 모의시험 등을 진행했다.대기업 인적성 준비반은 대규모 채용이 예상되

대전일자리경제진흥원은 AI 기술을 도입했거나 도입 예정인 기업을 대상으로 ‘기업 맞춤형 AI솔루션 활용지원사업’에 참여할 기업을 모집한다고 26일 밝혔다.진흥원은 이번 사업을 통해 AI 솔루션 도입 후 활용 또는 고도화에 애로를 겪고 있는 기업과 AI 솔루션 도입 예정인 기업을 지원하여 지역 기업의 AI 솔루션 활용·확산에 일조할 계획이다.모집대상은 대전 지역 기업 중 AI 솔루션을 도입한 기업 또는 정보통신산업진흥원(NIPA)의 AI바우처 지원사업에 선정된 기업이며, AI 솔루션 고도화 비용의 80% 또는 AI 바우처 지원사업의

한남대 대학일자리플러스센터가 운영한 ‘지역거점형 특화프로그램’이 지역청년 참여도가 높다는 평을 받는다.24일 한남대에 따르면 지난 7월부터 두 달간 한남대 재학생은 물론 졸업생, 지역청년을 대상으로 지역거점형 특화 프로그램을 운영했으며 반도체 전문가 과정, 디지털 마케팅 전문가 과정, 스마트 오피스 과정 등 최신 트렌드에 맞는 전문 직무 교육을 실시해 150여명의 실무형 전문 인력을 배출했다.특히 비싼 비용과 실습기관 부재로 지방에서 받기 힘들었던 ‘반도체 공정 실습’의 인기는 뜨거웠다.2개 기수 총 40명 모집에 이틀 만에 250

한남대학교가 ‘신중년일자리창출사업(기업수요발굴)’ 주관기관으로 선정됐다.4일 한남대에 따르면 중소기업기술혁신협회(이노비즈)대전세종충남지회와 공동으로 사업을 추진하며 대덕연구개발특구에서 은퇴한 고경력 과학기술인들의 기술과 경험을 일선 기업에게 전수해주는 프로젝트를 추진하게 된다.기업들은 고경력 기술 노하우를 전수받을 수 있어 기술 애로를 해결할 수 있고, 과학기술인들은 은퇴 이후 제2의 인생을 열어줄 수 있는 사업이다.이 프로젝트에는 은퇴 과학기술인들이 결성한 8개의 협동조합이 참여해 기업의 다양한 기술 애로를 풀어주는 해결사로 나서

대전시는 미취업 중장년들을 대상으로 구직활동에 필요한 경비를 지원해주는‘중장년 재취업 지원사업’의 지원대상을 확대해 8월 19일까지 추가 모집한다.중장년 재취업 지원사업은 중장년들의 취업 역량 강화를 위해 교육비, 자격증 취득비, 도서구입비 등을 3개월간 최대 150만원까지 지원해준다.2차 모집은 지원대상을 확대해 공고일 전 일까지 대전에 주민등록이 되어있고, 신청일 기준 만40세 이상 만64세 이하 미취업자(실업급여를 받지 않은 경우)중 가구 중위소득 180% 미만(기존 150%)에 해당 되는 중장년을 대상으로 한다. 이는 건강보

목원대학교 대학일자리플러스본부가 학생들의 취업을 돕기 위한 목적으로 제21회 입사서류 경진대회를 개최했다.목원대학교에서 11일 자기소개서 작성 시 자기 경험과 스펙을 연계한 작성 역량을 키워주기 위해 최근 입사서류 경진대회를 열었다고 전했다.학점과 어학 성적이 평준화된 상황에서 입사서류를 쓸 때 직무에 맞는 자기소개서 작성 등이 중요하기 때문이다.대학일자리플러스본부는 이번 경진대회에서 부동산금융보험융합학과 2학년 오 모씨 등 13명의 학생에게 상장과 장학금을 수여했다.입사서류 경진대회에 참가한 한 학생은 “특강과 일대일 컨설팅을 통